«Liderazgo efectivo» Dirigido a Jefes, Sub-gerentes y Gerentes. En este momento de su carrera, el ejecutivo ha acumulado aprendizajes valiosos, y para seguir evolucionando como profesional, necesita integrar nuevas habilidades que le permitan liderar inspirando, motivando y generando un entorno de compromiso y confianza genuinos en su equipo.
«Transición en 100 días» Este programa está diseñado para acompañar a los profesionales en sus primeros 100 días en la crucial transición hacia un nuevo rol de liderazgo, ya sea en la difícil posición de pasar de ser colega a ser “el jefe”, o al incorporarse a una nueva organización y adaptarse rápidamente a la cultura y sus nuevas funciones.
«Jefe por primera vez» Dirigido a colaboradores que pasan de un cargo operativo a supervisores o jefes y necesitan adquirir nuevos conocimientos, habilidades para ser eficientes y lograr resultados rápidamente.
En este programa desarrollará las 4 habilidades básicas de liderazgo.
«Búsqueda Empleo»
A través de un enfoque personalizado, te ayudaremos a fortalecer tu marca personal. Redacción de CV, optimizar tu red de contactos, desarrollar estrategias de visibilidad en LinkedIn y prepararte exhaustivamente para entrevistas de trabajo (Simulación de entrevistas, RolePlay).
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